5月23日，刘强东近况曝光：微信群跨国操盘京东，常常深夜发语音组织事务，近三个月每天睡觉缺乏4小时。
5月24日，刘强东在京东内部会议上狠批“躺平”，他表明成绩欠好又不奋斗的都要筛选，只需成绩好公司永久爱你，不想拼没有错，能够了解，但“不是咱们的兄弟”。
近期，京东由于内部考勤调整、午休时刻缩短、人员优化等一系列作业频频引发言论热议。有音讯称，京东严抓考勤，午休时刻由两小时缩短为一小时，且撤销午休关灯。
5月24日，刘强东的线上“狼性训话”流出，对此进行了回应。刘强东着重“不管是咱们深化的职业，仍是内部外部环境，咱们永久没办法继续让咱们许多职工在躺着睡大觉。”
“假如咱们有许多兄弟在躺着睡大觉，正午必需要关灯两个小时睡大觉，还能让公司成绩好、薪酬上涨，还能完成咱们的愿望，这一辈子做出牛的作业来，这是不或许的事。”刘强东称。
“接下来，只需成绩好，永久都不必加班加点；成绩到达中等水准，你只需奋斗，公司永久都不或许辞退你；可是成绩欠好，又从来不奋斗的人，公司一个都不能忍受，都会逐渐经过种种手法悉数筛选出局。”刘强东强硬地表明。
在他看来，信任每个参加京东的公司都怀抱着愿望，大部分都想一辈子做出一件特别牛的事，想成为职业榜首。没人想参加一个烂的公司、没有未来的公司，没有人期望这公司悉数在躺平、在睡大觉，没有热心、没有热心、没有愿望、没有荣耀的公司，信任真正是我的兄弟，不会期望京东变成这样。
刘强东此次再度谈到了“兄弟”的界说，“我也知道每个人日子的挑选不一样。咱们也有职工更多享用日子，日子榜首，作业/作业第二，不想拼，我能了解。这没有错，但我只能说，你不是咱们的兄弟，是路人。什么叫路人？便是你既不是我的朋友，也不是我的兄弟，也不是我的敌人。咱们不应该在一起同事，由于你的存在会让咱们在奋斗的兄弟们的利益严峻受损，对他们严峻不公平。”
在他宣告“狼性奋斗”说话的一起，京东还宣告给京东采销悉数人员加薪：年度固定薪酬由16薪提高至20薪，成绩鼓励上不封顶。
5月27日，京东黑板报在大众号发文表明：京东集团宣告，自2024年7月1日起，经过一年半时刻，京东采销年度固定薪酬由16薪提高至20薪，成绩鼓励上不封顶。
京东集团曾于上一年宣告，2024年1月1日起京东采销等一线事务人员的年固定薪酬大面积上涨近100%，2024年头京东零售全员将均匀加薪不低于20%。
2022年11月22日，京东创始人刘强东在给整体职工的邮件中表明，要对职工和高管待遇推广“一升一降”办法，下降高管薪酬的一起，提高职工待遇。此外，京东集团还拿出100亿元人民币，为悉数集团底层职工建立“住宅保证基金”；刘强东自己也将再捐款1亿元人民币，扩展“职工子女救助基金”的规划。
2021年7月，“京东宣告全员涨薪两个月”登顶微博热搜，引起交际网络刷屏。
据京东方面，曩昔十年的华章里，其事务规划逐渐扩展，收入相较于上市前增加了16倍至2023年的1.1万亿元，归母净赢利也增加了157倍至352亿元。
最新财报显现，一季度京东收入为2600亿元，同比增加7.0%；归母净赢利71亿元，上一年同期净赢利为63亿元，同比增13%。
同是本年一季度，拼多多总收入868亿元，同比增加131%；归母净赢利280亿元，同比增加246%，初次超越阿里。
悉数稳健向好，无法对手真实凶狠。拼多多以京东1/3的收入体量，做到了挨近京东3倍的赢利，4倍的市值。
京东刚成立时，刘强东对职工许诺：干满5年就能买房。其时有许多人笑话刘强东，说当心他画的这张饼烫到了手。可是，现在许多京东的职工都在北上广深等城市靠着自己的尽力买了房，成了家。
2017年，刘强东看到粗陋的职工宿舍怒不可遏：“气得想打人”。他当即要求，京东的职工宿舍，每间最多只能住两个人！悉数作业满三年以上的职工，每人独自房间！“要让职工、兄弟们活得有庄严！”转眼间京东在全国各地的公寓大楼拔地而起。
2018年，刘强东说：“坚持全员全额交纳五险一金，全年为兄弟们交纳了60亿的稳妥和公积金！假如经过劳务外包或许少缴，一年至少能够多赚50亿人民币！”由于在他看来，克扣职工五险一金赚钱是羞耻。
2019年，刘强东在早会上宣告，今后京东的职工只需是在任职期间不管由于什么原因遭受不幸，公司都将担任其悉数孩子一直到22岁（大学毕业年纪）的学习和日子费用。
而在重视职工小孩问题时，京东乃至开了一家幼儿园。而且宣告但凡京东职工0-3岁的宝宝，都能够送到京东内部的“托幼中心”入学，不只膏火全免，日子费和用品费也都不要钱。
在面对看病难这个社会问题时，刘强东也出手了：只需在京东作业5年以上，不管是住院仍是吃药，悉数报销。
在职业，京东大酒楼是出了名的，光食堂就6层。听说刘强东预备建食堂时只需一个要求：“必定要让我的职工吃饭的时分，看到窗外的景色。”
无独有偶，胖东来的老板于东来也说过：“哪个企业能把95%的钱悉数给职工分了，管理层占一半，职工占一半，你说这样的系统谁不干？谁不乐意干？”
于东来不喜欢说套话，他觉得老板只需舍得分钱，那职工就会用脚投票。美丽的话能够很悦耳，但职工兜里没有钱的话，那说什么都是虚伪的。
想要职工卖力，少跟职工谈情怀，多点关怀且不是更有作用。一句话：你给职工吃草你将迎来一群羊，你给职工吃肉你将迎来一群狼！
只不过，刘强东的“好名声”是给自己好兄弟的，“但凡长时间成绩欠好，从来不奋斗的人”不是他兄弟，而且要悉数被筛选！
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